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劉莉

時(shí)間: 2017-08-091505 次瀏覽

求職意向:銷(xiāo)售助理
工作經(jīng)驗(yàn): 9年
學(xué)       歷:本科
期望薪資: 面議
年       齡:32歲
性       別: 女
婚姻狀況: 未婚
出生年月:1992-07
戶       籍:清遠(yuǎn)市
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求職狀態(tài): 在職,急尋新工作
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現(xiàn)所在地:廣州

教育經(jīng)歷

  • 2011-09-2015-06  畢業(yè)于西安翻譯學(xué)院 英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)

科研/項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)

高露潔棕欖(中國(guó))有限公司
項(xiàng)目名稱(chēng):行政助理
項(xiàng)目職務(wù):行政助理兼前臺(tái)
項(xiàng)目時(shí)間:2015-08-01至2016-10-01
項(xiàng)目描述:本人于2015年8月入職于高露潔棕欖(中國(guó))有限公司,任職總務(wù)(行政)助理兼前臺(tái)一職,主要負(fù)責(zé)以下事項(xiàng): 前臺(tái)職責(zé)---2015.8-2016.10 1、電話接聽(tīng); 2、訪客接待; 3、快件收發(fā)及信函管理; 4、會(huì)議室預(yù)定及管理,通過(guò)與各部門(mén)溝通協(xié)商,將起初會(huì)議室被凌亂使用的狀態(tài)變?yōu)橛行в行虻氖褂茫? 5、公司通訊錄的月度整理及更新; 6、小車(chē)租賃及協(xié)調(diào)安排,通過(guò)發(fā)郵件與各部門(mén)密切的溝通和配合,將無(wú)序用車(chē)整改為有序用車(chē),有益于車(chē)輛管理和對(duì)賬。 行政助理職責(zé)---2015.8-2016.10 1、部門(mén)考勤錄入; 2、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo); 3、文檔分類(lèi)、歸檔和電子管理; 4、固定資產(chǎn)維護(hù)管理和報(bào)廢工作,協(xié)助財(cái)務(wù)進(jìn)行固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn); 5、部門(mén)文具、茶水間飲品、公司清潔用品、勞保用品、廚具等的預(yù)算及采購(gòu);(每項(xiàng)用品的采購(gòu)需從質(zhì)量、成本以及過(guò)往使用反應(yīng)等條件下進(jìn)行綜合考量) 6、餐廳食材、飲用水、公司清潔服務(wù)、公司快遞、班車(chē)、小車(chē)租賃服務(wù)費(fèi)等費(fèi)用的月度對(duì)賬及結(jié)算,并做為供應(yīng)商和財(cái)務(wù)之間的過(guò)度人跟進(jìn)后續(xù)付款問(wèn)題; 7、配合財(cái)務(wù)在年底做好所負(fù)責(zé)每項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算及預(yù)提工作; 8、廠長(zhǎng)和總經(jīng)理秘書(shū)休假或外出時(shí),作為后備人員,協(xié)助好總經(jīng)理的工作,包括酒店預(yù)訂、分公司老板和同事到訪的接待及安排等。 代理行政主管工作---2015.11-2016.10 1、公司班車(chē)日常協(xié)調(diào)及管理,季度性班車(chē)溝通會(huì)的組織及召開(kāi)(負(fù)責(zé)公司1000+員工四個(gè)生產(chǎn)班次共計(jì)25條線路的班車(chē)管理,定期召開(kāi)班車(chē)溝通會(huì)解決車(chē)輛問(wèn)題); 2、接手1000+員工更衣柜分配及管理; 3、負(fù)責(zé)員工季度性福利品的配置及發(fā)放工作; 4、公司年度大型行政工作,如公司年會(huì)的組織和公司內(nèi)部員工家屬來(lái)公司的參觀工作; 5、對(duì)服務(wù)供應(yīng)商進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量的考量,包括合同的審核及修正工作。
項(xiàng)目職責(zé):本人于2015年8月入職于高露潔棕欖(中國(guó))有限公司,任職總務(wù)(行政)助理兼前臺(tái)一職,主要負(fù)責(zé)以下事項(xiàng): 前臺(tái)職責(zé)---2015.8-2016.10 1、電話接聽(tīng); 2、訪客接待; 3、快件收發(fā)及信函管理; 4、會(huì)議室預(yù)定及管理,通過(guò)與各部門(mén)溝通協(xié)商,將起初會(huì)議室被凌亂使用的狀態(tài)變?yōu)橛行в行虻氖褂茫? 5、公司通訊錄的月度整理及更新; 6、小車(chē)租賃及協(xié)調(diào)安排,通過(guò)發(fā)郵件與各部門(mén)密切的溝通和配合,將無(wú)序用車(chē)整改為有序用車(chē),有益于車(chē)輛管理和對(duì)賬。 行政助理職責(zé)---2015.8-2016.10 1、部門(mén)考勤錄入; 2、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo); 3、文檔分類(lèi)、歸檔和電子管理; 4、固定資產(chǎn)維護(hù)管理和報(bào)廢工作,協(xié)助財(cái)務(wù)進(jìn)行固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn); 5、部門(mén)文具、茶水間飲品、公司清潔用品、勞保用品、廚具等的預(yù)算及采購(gòu);(每項(xiàng)用品的采購(gòu)需從質(zhì)量、成本以及過(guò)往使用反應(yīng)等條件下進(jìn)行綜合考量) 6、餐廳食材、飲用水、公司清潔服務(wù)、公司快遞、班車(chē)、小車(chē)租賃服務(wù)費(fèi)等費(fèi)用的月度對(duì)賬及結(jié)算,并做為供應(yīng)商和財(cái)務(wù)之間的過(guò)度人跟進(jìn)后續(xù)付款問(wèn)題; 7、配合財(cái)務(wù)在年底做好所負(fù)責(zé)每項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算及預(yù)提工作; 8、廠長(zhǎng)和總經(jīng)理秘書(shū)休假或外出時(shí),作為后備人員,協(xié)助好總經(jīng)理的工作,包括酒店預(yù)訂、分公司老板和同事到訪的接待及安排等。 代理行政主管工作---2015.11-2016.10 1、公司班車(chē)日常協(xié)調(diào)及管理,季度性班車(chē)溝通會(huì)的組織及召開(kāi)(負(fù)責(zé)公司1000+員工四個(gè)生產(chǎn)班次共計(jì)25條線路的班車(chē)管理,定期召開(kāi)班車(chē)溝通會(huì)解決車(chē)輛問(wèn)題); 2、接手1000+員工更衣柜分配及管理; 3、負(fù)責(zé)員工季度性福利品的配置及發(fā)放工作; 4、公司年度大型行政工作,如公司年會(huì)的組織和公司內(nèi)部員工家屬來(lái)公司的參觀工作; 5、對(duì)服務(wù)供應(yīng)商進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量的考量,包括合同的審核及修正工作。
項(xiàng)目業(yè)績(jī):本人于2015年8月入職于高露潔棕欖(中國(guó))有限公司,任職總務(wù)(行政)助理兼前臺(tái)一職,主要負(fù)責(zé)以下事項(xiàng): 前臺(tái)職責(zé)---2015.8-2016.10 1、電話接聽(tīng); 2、訪客接待; 3、快件收發(fā)及信函管理; 4、會(huì)議室預(yù)定及管理,通過(guò)與各部門(mén)溝通協(xié)商,將起初會(huì)議室被凌亂使用的狀態(tài)變?yōu)橛行в行虻氖褂茫? 5、公司通訊錄的月度整理及更新; 6、小車(chē)租賃及協(xié)調(diào)安排,通過(guò)發(fā)郵件與各部門(mén)密切的溝通和配合,將無(wú)序用車(chē)整改為有序用車(chē),有益于車(chē)輛管理和對(duì)賬。 行政助理職責(zé)---2015.8-2016.10 1、部門(mén)考勤錄入; 2、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo); 3、文檔分類(lèi)、歸檔和電子管理; 4、固定資產(chǎn)維護(hù)管理和報(bào)廢工作,協(xié)助財(cái)務(wù)進(jìn)行固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn); 5、部門(mén)文具、茶水間飲品、公司清潔用品、勞保用品、廚具等的預(yù)算及采購(gòu);(每項(xiàng)用品的采購(gòu)需從質(zhì)量、成本以及過(guò)往使用反應(yīng)等條件下進(jìn)行綜合考量) 6、餐廳食材、飲用水、公司清潔服務(wù)、公司快遞、班車(chē)、小車(chē)租賃服務(wù)費(fèi)等費(fèi)用的月度對(duì)賬及結(jié)算,并做為供應(yīng)商和財(cái)務(wù)之間的過(guò)度人跟進(jìn)后續(xù)付款問(wèn)題; 7、配合財(cái)務(wù)在年底做好所負(fù)責(zé)每項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算及預(yù)提工作; 8、廠長(zhǎng)和總經(jīng)理秘書(shū)休假或外出時(shí),作為后備人員,協(xié)助好總經(jīng)理的工作,包括酒店預(yù)訂、分公司老板和同事到訪的接待及安排等。 代理行政主管工作---2015.11-2016.10 1、公司班車(chē)日常協(xié)調(diào)及管理,季度性班車(chē)溝通會(huì)的組織及召開(kāi)(負(fù)責(zé)公司1000+員工四個(gè)生產(chǎn)班次共計(jì)25條線路的班車(chē)管理,定期召開(kāi)班車(chē)溝通會(huì)解決車(chē)輛問(wèn)題); 2、接手1000+員工更衣柜分配及管理; 3、負(fù)責(zé)員工季度性福利品的配置及發(fā)放工作; 4、公司年度大型行政工作,如公司年會(huì)的組織和公司內(nèi)部員工家屬來(lái)公司的參觀工作; 5、對(duì)服務(wù)供應(yīng)商進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量的考量,包括合同的審核及修正工作。

語(yǔ)言能力

[ 英語(yǔ) ] [ 普通話 ]

自我評(píng)價(jià)

本人性格開(kāi)朗,陽(yáng)光樂(lè)觀,靈活應(yīng)變,穩(wěn)重大方,待人熱情,真誠(chéng)率直;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)意識(shí)較強(qiáng),服從安排,善于與人交流溝通。之前從事行政方面的工作,之后有意愿繼續(xù)從事行政或者人事類(lèi)相關(guān)工作。

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